{"id":578,"date":"2013-11-11T12:06:36","date_gmt":"2013-11-11T11:06:36","guid":{"rendered":"https:\/\/workinged.nl\/?page_id=578"},"modified":"2017-09-12T07:22:54","modified_gmt":"2017-09-12T05:22:54","slug":"unser-code-of-conduct","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/unser-code-of-conduct\/","title":{"rendered":"Unser Code of Conduct"},"content":{"rendered":"<h1>\n\t<\/h1>\n<p>Es ist uns wichtig, dass die Beziehung zwischen unseren Kunden und WorkingED klar ist.<br \/>\nDeshalb arbeiten wir auf der Basis des folgenden Code of Conduct, so dass Sie genau wissen, was Sie von uns erwarten k\u00f6nnen:<\/p>\n<ul>\n<li>Es ist die Vision von WorkingED das Zuverl\u00e4ssigkeit, Service, Qualit\u00e4t und Engagement der einzige Weg ist, um eine Beziehung zum Kunden zu behalten<\/li>\n<li>Wir betrachten alle Informationen in Bezug auf unsere Kunden und Kandidaten streng<br \/>\nvertraulich<\/li>\n<li>Wir akzeptieren nur Auftr\u00e4ge, welche wir erfolgreich besetzen k\u00f6nnen. Bestehen Zweifel, ob eine Aufgabe machbar ist, werden wir dies besprechen und daf\u00fcr besondere Vereinbarungen machen<\/li>\n<li>Wir verpflichten uns, wenn unser Kandidat innerhalb von sechs Monaten nach Dienstantritt unseren Kunden verl\u00e4sst, WorkingED einen neuen Kandidaten mit den richtigen Qualifikationen sucht. Auf Basis der vereinbarten Garantiebedingungen im Angebot<\/li>\n<li>Wir sind der Meinung, dass ein Kunde die totale Endsumme erst zahlen soll, wenn ein Kandidat, der von uns vorgeschlagen wurde, seinen Arbeitsvertrag unterschrieben hat<\/li>\n<li>Wir ergreifen keine Initiative, um Mitarbeiter unserer Kunden f\u00fcr eine andere Organisation abzuwerben<\/li>\n<li>Wir m\u00f6chten weiterhin sicherstellen, dass alle Beteiligten \u00fcberzeugt sind, dass die richtige Wahl getroffen wurde. Dazu f\u00fchren wir ein Gespr\u00e4ch nach einem Monat und nach sechs Monaten<\/li>\n<li>Wir arbeiten nach dem Rekrutierungscode der niederl\u00e4ndischen Vereinigung f\u00fcr Personalpolitik (NVP)<\/li>\n<\/ul>\n<h3>M\u00f6chten Sie der n\u00e4chste Kandidat sein, mit dem wir eine neue Position erfolgreich besetzen?<\/h3>\n<p>Dann kontaktieren Sie uns!<\/p>\n<p>\t\t\t<a href=\"https:\/\/workinged.nl\/de\/kontaktt\/\" target=\"_self\" role=\"button\"><br \/>\n\t\t\t\t\t\t\tKontakt<br \/>\n\t\t\t\t\t<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Es ist uns wichtig, dass die Beziehung zwischen unseren Kunden und WorkingED klar ist. Deshalb arbeiten wir auf der Basis des folgenden Code of Conduct, so dass Sie genau wissen, was Sie von uns erwarten k\u00f6nnen: Es ist die Vision von WorkingED das Zuverl\u00e4ssigkeit, Service, Qualit\u00e4t und Engagement der einzige Weg ist, um eine Beziehung &#8230; <a title=\"Unser Code of Conduct\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/unser-code-of-conduct\/\" aria-label=\"Mehr dazu unter Unser Code of Conduct\">Weiterlesen<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1001002,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":49,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"generate_page_header":"","footnotes":""},"class_list":["post-578","page","type-page","status-publish"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/578","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1001002"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=578"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/578\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.workinged.nl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=578"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}